为深入贯彻落实我校关于毕业生就业工作的各项要求，扎实推进2025届研究生就业指导与服务工作，助力毕业班研究生实现更高质量就业，5月16日上午，马克思主义学院在东校区第四教学楼415会议室召开2025届研究生就业工作推进会。校招生就业处副处长陈树冬、正科级秘书陶建新、职员赵俊明出席会议，学院党委书记甄红军、院长柴勇、副院长张云飞、副院长黄娟、党委副书记刘遵峰以及全体教研部主任、导师、科级干部、毕业班辅导员参加会议，会议由学院党委副书记刘遵峰主持。
会议现场
会上，招生就业处副处长陈树冬就当前就业形势、就业工作重点任务等进行介绍，深刻阐述了高校毕业生就业工作对国家稳定和学校发展的重要意义。陈树冬结合就业数据，剖析当前学院毕业生就业现状。他提出，要进一步提高思想认识，加强对就业形势和政策的研究，帮助学生树立正确的就业择业观。同时，毕业生导师要耐心做好学生思想工作，以父母之心助力学生就业，用择业新观念打开就业新局面。此外，陈树冬从卡点、痛点、难点三方面进行细致科学的分析，提出要建立全员参与促就业机制，通过调查研究了解具体状况，针对性解决问题，为学院今后开展就业工作提供了科学有效的遵循。随后，招生就业处正科级秘书陶建新针对就业审核工作进行详细介绍，着重强调就业数据录入的注意事项，确保就业数据的真实、准确与规范。
学院院长柴勇针对学院就业工作提出四点工作要求：一是转变观念，充分认识就业方式的多样性；二是摸清底数，全面动态掌握毕业生的就业情况；三是毕业生导师要处理好学生学业与就业的关系，实现对学生全方位培养；四是稳中求进，确保就业工作扎实推进。
党委书记甄红军作总结发言。他强调，要充分认识做好毕业生就业工作的重要性和特殊性，准确把握就业工作面临的形势，进一步增强工作使命感和紧迫感，强化责任担当、主动履职尽责；要健全“全员参与、齐抓共管”机制，充分发挥辅导员、育人导师、专业课教师的作用，加强信息共享，强化协同配合，做好精准化、个性化的就业指导引导和服务保障等工作；引导毕业生合理调整就业预期，树立健康、积极、理性的就业心态，做实做细就业指导服务，努力让广大毕业生好就业、就好业、高质量就业。
此次会议是马克思主义学院2025届毕业生就业工作百日攻坚战的重要内容，学院将继续秉承“以学生为中心”的理念，全员联动拧成“一股绳”，共同下好就业“一盘棋”，凝聚各方力量，创新工作方法，为毕业生提供优质服务，努力实现2025届毕业生高质量充分就业。
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